为充分发挥bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家（以下简称专家）的决策咨询和技术支撑作用，切实加强和规范专家管理，提高安全生产、自然灾害、综合防灾减灾救灾等监管和bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗救援水平，结合我市实际，新修订了《武汉市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家管理办法》（以下简称《办法》）。
一、起草背景
为了规范武汉市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家库建设和管理，2021年1月6日，我市出台了《武汉市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家库管理办法（试行）》，在规范专家的申报、聘用、解聘等方面取得了积极成效。当前，随着bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理工作范围更加广泛、任务更加繁重、责任更加重大，专家的使用范围和频率更高。通过试行一年多的工作实践情况看，老的管理办法与目前bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理工作的新形势还不够适应，专家的选聘程序，职责、权利和义务，调配使用，管理监督等方面还有待进一步完善。在2021年1月6日《武汉市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家库管理办法（试行）》的基础上，市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理局广泛借鉴、吸收其他省市专家管理制度的成功经验，制订了《办法》。
二、起草依据
主要依据《中华人民共和国突发事件应对法》《中华人民共和国安全生产法》《湖北省安全生产条例》《湖北省bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家管理办法》等有关法律法规文件规定。
三、主要内容
《办法》共七章二十六条。
第一章总则，明确了《办法》制定依据、适用范围和bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家的定义，专家库分为安全生产、防灾减灾救灾和综合等三大类，成立局专家资格审查委员会并下设办公室。
第二章专家选聘条件、程序，明确了专家选聘条件和程序。
第三章专家工作职责、权利和义务，明确了专家的基本权利、需履行的工作职责、应遵守的工作规定和主动回避的几种情形。
第四章专家调配使用，明确了调配使用专家应遵循的原则，一般情况下专家调配使用程序和经费保障，并对特殊情况下需专家参加突发事件bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗处置或事故调查等紧急任务时的调配程序作出了规定。
第五章专家共享使用，明确了专家基本信息和详细信息的查询权限，并规定各区局和有关单位可根据工作需要，自行使用市级专家库专家。
第六章管理监督，明确了各使用单位应加强对所用专家的管理监督，并建立了专家综合评价机制和专家库动态管理机制。
第七章附则，明确了本《办法》由市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理局负责解释，并规定2021年印发的《武汉市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家库管理办法（试行）》同时废止。
四、主要特点
（一）成立了管理机构
由市bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理局成立专家资格审查委员会，由局主要领导担任主任，各分管局领导担任副主任，成员由局机关相关处室和直属单位负责人、机关纪委负责人组成，下设办公室。能够更好的管理专家库，组织开展专家选聘、调配、使用工作，督促专家履行义务、遵守工作规则和廉洁纪律。
（二）规定了申报条件
《办法》对申报bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家提出了应具备的基本条件，明确了申报专家的要求，特别是对专家的专业技术职称、从业年限、业务水平及工作能力等有较严格的要求，在本质上有助于提升市级bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家的整体素质水平。
（三）规范了选聘程序
《办法》对专家的选聘、续聘工作流程作出了规定，明确了专家实行选聘制，任期3年，选聘期满经专家资格审查委员会审查后可续聘。明确了申报、审查、公示、公布各环节的具体要求，且各个环节自觉接受社会监督和内部监督，保证了聘任工作规范、公开、公正。
（四）明确了权利义务
《办法》明确了专家应当履行的工作职责、依法享有的基本权利和应当遵守的各项规定，对专家的日常行为进行约束和规范，规定了专家应主动申明并回避的几种情形，明确告知其应该做什么、不该做什么。
（五）加强了管理监督
《办法》要求各处室使用专家后应认真填写《bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理专家服务质量意见反馈表》建档留存，专家办依据使用处室的反馈意见、基层bt365.me_S365网络超时_365是黑平台吗管理部门反映的情况、企业反映的情况等信息对专家进行综合评价。《办法》明确了对存在违反国家法律法规、违反廉洁从业有关规定等11种情形的专家予以解聘，并书面通知推荐单位和本人，确保专家队伍的专业性、严肃性。
